据EDN小编了解，vivo近期发布了多个芯片相关的招聘岗位，其中NPU方向及ISP方向芯片总监开出的年薪高达120W-150W。
ISP方向芯片总监岗位任职要求10年以上ISP图像处理算法、设计相关工作经验，主要岗位职责包括按照公司的规划策略，负责相关团队组建和技术规划等。
NPU方向芯片总监岗位任职要求10年以上NPU架构研究、设计相关领域的工作经验；具有NPU相关领域的团队组建或团队管理经验；有NPU相关的项目实施和管理经验等。
此外，EDN小编在猎聘网查询到vivo 还有大量关于芯片研发岗位的招聘，薪酬待遇相当优渥。
早在2019年9月，vivo曾申请了“vivo SOC”和“vivo chip”商标，产品类别包括中央处理器、调制解调器、计算机芯片、印刷电路、计算机存储装置等一系列和处理器有关的产品。
此外，vivo还在招聘网站公布了模拟电路设计工程师、SoC验证工程师、芯片数字电路设计工程师等职位。
当时，vivo 执行副总裁胡柏山2019年接受媒体采访时曾表示，vivo很早就开始思考深度参与到芯片 SoC 设计当中。vivo 当时已经启动招聘大量芯片人才的计划，未来将建立300-500人的芯片团队，但该团队并非纯芯片研发团队，vivo第一步先是构建定义芯片这方面的能力，之后是否要继续深入，还要视情况而定。
早在上个月就有业内人士爆料称，vivo首款内部代号为“悦影”的自研芯片，即将推出。
一位 vivo 内部人士称，vivo 两年前就秘密组建了自研芯片团队，名为“悦影”项目，目前团队大概有五六百人，首款产品是影像方向的，将在今年下半年上市的 X70 系列手机上首发。
报道还称，除了 ISP 芯片之外，OPPO、vivo 也在同步推进自研 SOC 计划，未来或替代部分高通和联发科芯片。
小米澎湃S1（SoC）失败后转向自研ISP，而OPPO、vivo则都是直接从ISP开始。为何小米、OPPO、vivo都选择的是ISP芯片呢？
ISP（Image Signal Processor），就是图像信号处理器，在一款手机的影像系统中，CMOS图像传感器负责提供原始图像信息，但其并不等同于在手机屏幕上所看到的图像，毕竟从原始图像信息到最终成片的这一流程中，还有着例如色彩校正、伽马校正、色调映射、降噪等一系列需要ISP负责的步骤。
此外，ISP还能够提供例如自动人脸对焦、自动白平衡、自动曝光、Lens Shading矫正、HDR等功能。比如在多人自拍中如何抓住用户的脸，在运动场景下怎样避免拖影和模糊，在夜景模式下如何在增亮暗部的同时又不增加噪点等等，这些其实都是ISP的工作。
作为SoC中的一个组成部分，ISP相比SoC无论是芯片规模还是设计难度，显然都有着数量级的差距。
在使用高通SoC中所提供的ISP时，手机厂商的工程师只能根据官方技术文档来进行调整参数及适配CMOS等工作。
而一旦用上自研ISP，那么在设计阶段就能够直接根据受众群体的特点或配备的CMOS，来更进一步地实现协同设计，并在后期带来更高的天花板，也是各手机厂商实现差异化的关键，并且手机出货量巨大，自研芯片如果成功最终可以转化为整机的成本优势，这是手机巨头们选择自研ISP的初始动力。
此外，由于ISP芯片更加专用，研发ISP在生态上的限制小很多。再加上手机厂商在算法以及对场景需求的理解上已经有丰富的经验，并且已经各有特色，特别是在场景适应方面，手机厂商都有丰富的经验。手机厂商研发ISP，还有适应未来视频摄影+AI功能竞争的长远价值，
因此，作为一块增配的专用芯片，ISP肯定比SoC的研发难度要小得多。从ISP下手是最佳方式，以后真的觉得技术有了，再搞SoC也就顺势而成了。
Demi综合整理
责编：Demi Xia
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